REJOIGNEZ-NOUS !
Présent depuis plus de 30 ans chez ADT, STANLEY, SECURITAS la CFTC est fière d’être le premier syndicat depuis de nombreuses années. En 2024, nous avons obtenu 35% de représentativité.
Nous sommes pour le dialogue et la recherche du compromis.
Votre adhésion manifeste votre soutien au mouvement et vous permet d’y prendre part activement.
Imprimez, remplissez, renvoyez le bulletin par courrier ou par mail, avec votre RIB
N’oubliez pas que les cotisations syndicales sont déductibles de vos impôts à hauteur de 66% du montant de la cotisation annuelle. (déduction d’impôt si vous êtes imposables, restitution/remboursement si vous ne l’êtes pas).
Le SNEPS–CFTC
Le 1er syndicat chez Securitas Technology.
35% de représentativité
Les avantages de l’adhésion au SNEPS
Le SNEPS a son service juridique et les responsables de la commission juridique peuvent vous recevoir sur rendez-vous.
Le SNEPS a mis en place des permanences juridiques gratuites qui sont tenues par deux avocats spécialisés dans le domaine du travail et surtout de la convention collective régissant notre profession. Ils vous assistent dans vos démarches judiciaires, administratives et sociales.
Le SNEPS a une convention avec un cabinet d’avocats avec des prix canons pour les adhérents en cas de dossier prud’homme (le financement du dossier peut-être pris en charge par la MACIF !)
Le SNEPS met à votre disposition son site internet (www.sneps-cftc.org) par le biais duquel vous pouvez aussi poser vos questions.
Le SNEPS vous envoi tous les trimestres le journal « L’Adhérent », spécialisé dans la profession.
Adhérents et militants CFTC sont protégés par la MACIF !
Protection Juridique vie professionnelle : Ce contrat a pour objet de défendre l’adhérent CFTC lorsque sa responsabilité personnelle est mise en cause à la suite d’une faute, d’une erreur, d’une négligence… dans l’exercice de ses fonctions professionnelles devant une juridiction pénale, civile ou administrative. Cette protection devrait être prise en charge par l’employeur ; c’est dans les faits rarement le cas !
Protection Juridique du contrat de travail : Il s’agit de garantir le soutien et la défense des adhérents, qui justifient de plus de deux années de cotisations, dans un litige qui pourrait les opposer à leur employeur : licenciement individuel ou mesure disciplinaire.
Ce contrat prévoit la mise à disposition d’un avocat et la prise en charge des frais de justice.
Plateforme d’assistance juridique pour les litiges de votre vie privée : Des juristes experts sont à votre écoute pour répondre immédiatement par téléphone à toute question d’ordre privé : consommation, logement, fiscalité, loisirs, famille, voisinage…
Assurance perte d’emploi : Ce service garantit une indemnité complémentaire à celle versée par Pôle emploi dans le cadre d’un licenciement. Ces prestations ne sont pas imposables. La durée d’indemnisation est conditionnée à la durée de cotisation continue.
Comment s’informer ?
En nous appelant du lundi au vendredi de 8h à 19h, par téléphone auprès de :
- PASCALE Alexandre – 06 21 57 18 99
- ANGLARD Christophe – 06 72 80 59 93
- DISPAGNE Monique – 06 47 97 35 37
- JACQUOT Hervé – 06 03 15 55 48
Et retrouvez-nous sur le compte WhatsApp : 06 03 15 55 48